生生景观创始人杨利伟谈景观设计要领

编者按：对设计师而言，风格的形成非一朝一夕之功，终身学习是非常有必要的。在杨利伟看来，青年设计师必须先熟悉各种风格及设计元素，不停去接触时尚和新鲜的前沿设计，才能让自己早日具备独立设计的能力。同时，他还认为青年设计师应该多向经验丰富的甲方学习，多听取甲方的合理建议，集人所长，这也是为设计方案注入更多活力的捷径之一。

设计师简介

杨利伟，生于陕西，生生景观首席设计师。自幼攻习书画，陶冶百家，爱花草，长期从事景观设计的研究，曾提出“生景观”概念。师法自然，基于在艺术造型和审美上扎实的基本功训练，具备超前的造型设计能力和敏锐的规划尺度空间感。通过在国内景观规划项目中的大量实践经验，对于项目从初期到施工以及现场等各个阶段都有着丰富的经验。在概念设计方面，他强调从项目背景、当地人文出发，对自然景观进行艺术抽象和浓缩。杨利伟非常注重细节设计，并通过挖掘材料的原始性能，试图完美体现每一个细部的处理。

西安生生景观规划设计有限公司（简称生生景观）由青年景观设计师杨利伟领衔创立，成立伊始便吸引国内注册规划师、职业设计师的不断加入，构成国内优秀的新锐景观设计团队，配备有城市规划、建筑、园林、景观设计、环境设计、给排水、电气、结构等专业人员。2011年，生生景观与美国自然景观规划设计院强强联合，开拓国内新景观规划设计，目前为西安市高新技术企业单位。

本文导读

借鉴是成功的必经之路

现状严峻 先抓整体再挑细节

向甲方学习 主动消除差距

杨利伟及生生景观作品赏

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设计观点：如何强化自身设计能力

借鉴是成功的必经之路

对景观设计行业来说，我们必须不断去学习。这其实有点像饮食行业，有的人喜欢中餐（中式景观），有的人则喜欢西餐（西式景观），做设计首先也需要有广泛的包容性。但不管是什么风格，这个设计都应该是生态的、安全的、美的，还要满足正常的使用功能。

有些人可能会站出来抨击说，谁的设计抄袭了谁。这其实是对这个行业的一种误读，要知道，任何歌唱家在前期训练的时候都唱过别人的歌，任何作家在写作初期都要阅读大量的文章，任何书法家在最开始都需要临摹大量的帖子，他们都是在学习了大量的资料后，再结合自己的反复尝试，才取得了不朽的艺术成就。这一点所有行业都是相通的。景观设计虽然是一个创意产业，但前期也需要你从模仿和借鉴大量的优秀作品开始，在不断模仿和学习的过程当中，你才有可能找到适合你自己，也适合这片土地的设计思路。这东西没有错，只有合适不合适。所以对诸位青年景观设计师而言，最好的提高学习方法就是多看、多记，把自己的大脑变成一个大的移动硬盘，储存大量景观设计资料。只有这样，在你做设计时脑海中才会出现非常多的设计元素，你才可能成为一个好的设计师，任何景观设计师都是这样磨练过来的。

多看多记是有方法的，单纯去大量读图，只能算是一种无效学习。在这里我为大家推荐一种能够有效的锻炼方式，就是当你看到一个设计时，首先要反复问自己，这个设计哪里好；第二，如果让你去做这个设计，你会怎样做；第三，如果要你来改进这个设计，你会如何去改。你拿到一个项目后，按照上面的做法反复训练自己的设计思考能力，把这个项目彻底读懂、看透，这才算把它消化了。这种锻炼长期进行，会让你得到更多新颖独特的设计思路，没准哪种就能打动甲方。要知道，如果做设计的人拿出来的作品还没有甲方见过的或者甲方脑海中想到的东西新颖，我觉得这是设计师最大的失败之处。

现状严峻 先抓整体再挑细节

从2011年起，我就和国外的大学建立了长期的合作关系，很多国外的学生们都非常希望有机会来中国实习。因为国外的土地开发和规划已经做到一个比较稳定的阶段，很少有大型的或是有吸引力的项目供他们来做。但如果在中国，他们在几年内遇到的项目可能比他们在国外一辈子遇到的还要多。

另外在中国，业主的层次也是多方面的，这也是我常说的没有最好，只有最合适。国内的甲方或业主，常常会要求设计师把项目做得特别好，还得做得特别快，设计费还不能太高。这就导致了国内的设计师经常加班改项目，不断去调整。这是国情，也是现状。在这种情况下，抱怨是没用的，既然进入了这个行业，就得遵守这些规则。设计师只能不断调整自己，强化自己，提高工作效率。

我之前也带过一些年轻设计师，他们很努力，但在做项目时往往会活抓一些细节，但这些细节对大局来说，其实是一些并不重要的点。这就导致他们每天需要加很久的班，工作效率极低。我想这也是很多年轻景观设计师的通病，我们需要在紧张的工期中，明白设计的核心，找准我们应该优先解决的问题，技能控制好项目的质量，也要避免不必要的付出和劳动。有句话我一直在跟年轻设计师们强调，先完成再完美。你只盯住细节，反而会把自己框住，这时不妨从不同角度出发，去做一些不同的方案，再将其相互融合；如果你在做平面布局图，可以想象自己变成了一个很小的人，在平面图的空间中游走，在脑中体味设计方案带给使用者的乐趣所在。身为设计师，一定要学会从大局出发，找出合理的解决方案来。

向甲方学习 主动消除差距

年轻设计师从学校进入社会后，往往需要面对一些很牛的甲方。我们所能接触到的甲方，要么是政府官员，要么是房地产开发商，由于职业关系，这些人往往见过更多优秀的设计；另一方面，他们往往比我们富有，有大量的时间和精力去见识更多的好作品。那么初出茅庐的青年设计师们阅历自然不如他们丰富，知识积累方面也会存在一些断层。这也是必然现象，所以设计师只能在工作的过程中，不断强化自己在设计领域上的专业性和话语权，才能改变这个现状。一旦设计师经历了相当丰富的知识积累，并获得了足够的设计经验，甲方和设计师之间的不平等关系自然会消失。

对设计师而言，体验是非常重要的，不懂得体验，不懂得感受设计的人，做不出好的设计。我跟自己的设计师团队也经常讲，如果一个设计师没有住过五星级酒店，是没有资格去做五星级酒店方案的，因为你不亲身体会就不会真正去了解五星级酒店的标准和功能。但体验的方式可以是多样化的。作为设计师，我们前期也许没有那么多时间和精力去开阔眼界，游历四方，但这并不能成为阻碍我们进步的理由。我们还可以通过书本和网络来进行大量的学习，从一般的绘图员成长为一个景观设计专家，套用一句网络俚语，就是让自己从屌丝变成高富帅。

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